生活方式背后，存在着精神价值。生活方แ式与精神价值，他们互相呼应、互相结合、互相促进。人的思想影响着人的行为。行为也会影响着思想。一个单位之中ณ，只要精神价值确定了，员工的行为习惯也会做得很好。如果这个单位的职员敬业爱岗、互相尊重，职业行为也会很好。精神价值的确立，相当有难度。只有不断在单位里组织评先争优的活动，才有利于在公司形成争当优秀工作者的企业文化。这还不够，更重要的是让这种行为ฦ习惯所反映的精神价值深入每个人的内心。这难度非常大，但总有企业和单位做得到。这些企业非常优秀，往往是行业内的佼佼者。由此可见，精神价值看起来虚无飘渺，其实非常重要。这种价值观如果确立不起来，公司运营会非常困难，就算度过了这一关，还有下一关，依然会在原来水平上打转，面临很多困难。
一位老板能够开一家公司，要有魄力把公司治理好，公司待员工不薄，仁慈义尽了，某位员工还想着找麻烦，严重违反劳动纪律，也只好与他解除劳动关系了，这完全是合法的。这点小事做不好，还怎么做一位负责人？负责人就是要在任何困难下勇于担当，前怕狼后怕虎，只让人笑话。有什么本事做什么事，人要有自知之明。人的珍贵之处，就在于了解自己。了解自己的短处是什么，了解自己的长处是什么เ。尽可能扬长避短，才有机会开创自己的企业或者事业，才有可能创造经济奇迹。
在生活之中，文化是什么？这个问题很多人思考过。在一个乡下的村子里，一位德高望众的老人，受到很多人尊敬。村民发生了一些什么事情，往往想听听这位老人的说法。把他请过来，让他也做出一些判断。由于他的德行有目共睹，村民对老人信赖。这样的老人，身上有着一种魅力，这种魅力属于文化范畴。每每想到这位老人，人们会把他与睿智、公道、慈详、和蔼、勤劳这些品质联系在一起。他往往认识很多文字，识大礼ึ，懂大体，关键是他非常勤快，家里家外的事，他都操劳着，却依然保持着一种详和。这样的老人，懂生活。一个村子里，有了他的存在，整个村子也就增添了一份平静。无法想像，村子里如果每天风波不断，如何能够休生养息，让子孙兴旺与发达。一个人本身就焦躁，如何能包容世界？这样的老人，其实有一种文化软实力，让晚辈有勇气面对着外面的世界，努力前行，带着自己应得的收获，然后回家。
这个社会，是通过一个个团体之间的服务与帮助建立起来的。在社会之ใ中，实在需要弘扬一种正面的价值观，富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善。这些价值观非常重要。一个社会的大多数公民如果都拥有优秀的价值观，这样的时代，是得到每个人喜欢的。这样的国家，充满着生机与活力。这样的国家，会强大，受外国人尊敬。任何时代都会存在着一些需要解决的问题，重要的问题在于习惯。也就是一种行为习惯与精神价值的结合起来的集体人格。一个人能ม够事业有成，是因为ฦ习惯。一个团体兴旺发达，也因为集体行为习惯。集体人格的建设，其实相当有难度，这需要一个一个ฐ具体的人之间的人格传递，互相呼应，最后得到เ由每一个人组成的集体人格的沉淀ຖ，并保持着某种稳定。中ณ国人互相之间见了面，所养成的礼貌、文雅、恭敬、亲切这样的行为习惯，有着非常久远的累积。在现时代，充分学习和体验当下需要的精神价值，完善自己的生活方แ式，才有机会创造一个富强的受人尊敬的时代。
卢宏健这样思考着：
时代发展到今天，善良已经成为非常需要关注的课题。平时的街头交往中，某个ฐ人的一个ฐ善良的眼神，会引起边上的人的警惕。有很多时候，善良是无能的代名词。说到善良，似乎意味着无用。然而，卢宏健相信，这世界是由á善良构建而成的。拥有安全气囊的小汽车，其性能之良好，是因为工ื程师的善良。每一个拥有消防设备的公共场所，这一份安全，也来自于善良的需要。降落伞的发明，让人从飞机上的安全着地，离不开善良的痕迹。对于食品卫生的监控，离不开人们心中的那一份善良。地震灾区中的救援行为，也是因为内心深处那一份善良的指引。医生以救死扶伤为职业道德，更因为有着一份善良。
方老师说：“是的。我记得我有个姑妈，现在她们家在意大利。她有一个非常优秀的儿子，是一位机械工ื程师，薪水高，福利很好，她们在那儿的生活条件不错。早年间，我姑妈她不是这样的。”