时间来到公元2๐129๗年，这已是发达社ุ会。
其实，这也是企业家与管理层的工作能力的表现，也是一种工作魅力所在。如果公司破产了，清算时首先要保障员工的工资。对普通员工而言，虽然薪水没有总裁é多，但员工ื的风险也小一些，所谓东家不打打西家，手里的那ว点股份也可以出售。企业老板的风险就大多了，几乎所有大小事务都需要关注，业务量的多与少，财务的流通与控制ๆ、人事与生产的管理，政府部ຖ门的监督，各种问题的处理等等，每一个地方都足矣让韦先生寝食难安。还好，剑桥大学毕业的他，有能ม力应对着这些事务。韦先生每天的饮食和睡眠都保持得不错，工作能ม力敏锐，心情也开朗，这一点，卢宏健需要向他学习。
一家连锁经营的餐饮分店，她所做的贡献就在于为当地社区提供了必要的餐饮供应，这种有效的服务行为ฦ，能够赚取属于自己的报酬，提供服务，赚取利润，这是现代市场经济之ใ中的一种契约，只有这样，社会才有可能良好运转下去。服饰店铺为本社ุ区提供居民需要的衣服和饰品，通过这种服务，为自己้的店铺赚取金钱。服务的重要性，在市场经济的今天，已经毋庸置疑ທ了。电信运营商，为ฦ市民提供有效的及时的电信沟通的这种服务，也为电信公司赚取应得的财富。在这种意义แ上，有效的服务与财富是有着密切联系。企业就是通过给社ุ区提供专业服务，从而实现自己的社ุ会责任。
企业的责任表现，就在于，她通过一些适当的方แ式赚取利润的同时，也兼顾到เ员工的利ำ益，给员工创造工作的机会就是企业最大的责任。尽管如此，企业依然在某种条件下在社会责任方面做得更出色，令人惊叹！
卢宏健回忆起他曾居住过的一个叫春晖小区的社区。唐代诗人孟郊写过的一首诗：
意恐迟迟归。
每天的工作，很忙很忙，同事也忙。尽管如此，卢宏健还是常常受到领导的责问。他非常累。
公司是有生产任务的，业务员跑回来业务，经过生产管理员的安排计划，就需要尽量按时完成工作任务，交给客户。社会经济体，由一家家企业组成。只有整个社ุ会遵守规则，社会才可能良好运转下去。
如果有一天，某个人的一切名誉、职位、学历、财产都消失了，这种情况下如何生存下去？这个时候，最能考验一个人。多少人因为失去了财产和职位而从此一蹶不振，如行尸走肉？多少人因此而失去生命中ณ的希望，而结束自己的生命？又有多少人因为ฦ挺过这一难关而重新通过努力东山再起？对于拥有着生命的个体而言，最宝贵的是积极的心态，可称为对未来的希望。有了积极的处事方式，依然有机会创น造生命中ณ的美好。这，也许是祖祖辈辈留给后代的重要精神财富。
当然，没有脾气的人，也不是好事。
这样的公司上下管理者，甚至认为，家庭是第一位的。
卢宏健也概ฐ莫能外。
而且，管理学上，管理者的最大要求是管好自己้，而不是管别人。日本的企业家士光敏夫也表达过同样的意思。