琳达倒是没有完全做甩手掌柜，她管赫连娜要进度报告要得很紧，虽然没有什么指点，但是这样的督促让赫连娜的工ื作时间安排得还算合理。其实赫连娜也明白，琳达不会给自己过多的指点，虽然有时看到เ琳达对靳晓思非常耐心的指导，心里会有不平，但是别和上司谈公正这一职场定律早就深入她的心了，她只有加倍努力，早ຉ日得到เ琳达的认可才行。
琳达倒是没有完全做甩手掌柜，她管赫连娜要进度报告要得很紧，虽然没有什么เ指点，但是这样的督促让赫连娜的工作时间安排得还算合理。其实赫连娜也明白，琳达不会给自己过多的指点，虽然有时看到琳达对靳晓思非常耐心的指导，心里会有不平，但是别和上司谈公正这一职场定律早就深入她的心了，她只有加倍努力，早日得到琳达的认可才行。
辛蒂说：“那又怎样？你不要被这些情绪左ุ右，不管是什么上司，都希望自己交代的事有人做，能ม完成。”
辛蒂说：“那又怎样？你不要被这些情绪左右，不管是什么上司，都希望自己交代的事有人做，能完成。”
“这个ฐ你还不清楚，cig是公关行业的龙头老大，在这里才有锻炼的机会，如果在这里没有混出个德性，就去别ี处，不符合我的个ฐ性，也伤我的自尊。”琳达摇头。
“这个你还不清楚，cig是公关行业的龙头老大，在这里才有锻炼的机会，如果在这里没有混出个德性，就去别ี处，不符合我的个性，也伤我的自尊。”琳达摇头。
看着这些评估内容，赫连娜突然醒悟，这些其实就是公关人的一个ฐ评估表，越仔细看，越感慌张，这个表里真正与业务相关的条款有2๐4条，而与个ฐ人修养相关的内容竟然有2๐6条，这样看来，作为一个ฐ合格的公关人确实需要个人的魅力，自己้还是有很多不足的，但是与业务相关的，尤其是行政能ม力里1้0个小项，全部是管理能力的体现，依据这些标准要给海蒂和琳达打分，那ว海蒂明显占了上风的。
看着这些评估内容，赫连娜突然醒悟，这些其实就是公关人的一个评估表，越仔细看，越感慌张，这个ฐ表里真正与业务相关的条款有2๐4๒条，而与个人修养相关的内容竟然有26๔条，这样看来，作为ฦ一个ฐ合格的公关人确实需要个人的魅力，自己้还是有很多不足的，但是与业务相关的，尤其是行政能力里10่个小项ำ，全部ຖ是管理能力的体现，依据这些标准要给海ร蒂和琳达打分，那海ร蒂明显占了上风的。
琳达点了杯冰焦糖卡布奇诺，赫连娜点了冰黑咖啡。
琳达点了杯冰焦糖卡布奇诺，赫连娜点了冰黑咖啡。
其实刚才海ร蒂和琳达发生争吵的焦点在于琳达为靳晓思争取另一个ฐ案