同事之间走的太近，对于老板来说也是非常不想看到的现象。有的员工喜欢结交朋友，或者具有吸引力，身边总是团结着几个同事。如果在单位里表现得过于亲密，就会被老板察觉，并引起老板的敌视。
老板最常用的方法是把你调离，重新换一个你不熟悉的部门或者分公司去，甚至为了大局的稳定，不惜忍痛割爱，抄你的鱿鱼。
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不是包轩奸诈，而是身为外行人，包轩听不懂对方แ专业的介绍，因此只能通过自己的方แ法来确认自己想知道的事情。
突然之间，包轩的语气令正在反省的营业员小伙有些惶恐：“呃…是，以前在饭店干过。”
自从算过了那笔“绝望账”后，包轩便开始有了管理时间的意识，工作和业余皆如此。
临ภ近过年，林康公司总部内很多部ຖ门都处于一个松懈า的状态，可是唯有人事部和财务部还在忙得团团转。
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